+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Порядок обжалования предписания гит

Как обжаловать предписание ГИТ через суд Работодатель, который по результатам проверки Государственной инспекции труда ГИТ получил предписание об устранении выявленных нарушений, вправе обжаловать данное предписание в установленном порядке. В статье разберем, как обжаловать предписание трудовой инспекции, куда подавать жалобу на действия ГИТ, каков срок обжалования предписания трудового инспектора. Предписание трудовой инспекции В соответствие с нормами действующих законодательных актов, ГИТ регулярно осуществляет проверки работодателей как юрлиц, так и ИП на предмет соблюдения ними норм трудового права. ГИТ проводит проверки как в плановом порядке, в соответствие с утвержденным графиком, так и внепланово, на основании жалоб, поступивших от работников, а также в связи с истечением срока выданных ранее предписаний. В случае если в результате проверки трудовым инспектором установлено, что работодатель ведет деятельность с нарушением норм трудового законодательства, то по окончанию проверки ГИТ, вместе с актом проверки, выдает работодателю предписание.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Статья 373 ТК РФ. Порядок учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Если проверяющий не прав: обжалование предписания трудовой инспекции (образец)

Как оспорить результаты предписания Государственной инспекции по труду? Ткаченко Павел Васильевич Проверки Государственной инспекции по труду ГИТ — всегда важное и, увы, чаще всего неприятное событие в компании. Это множество срочных внутренних проверок, стресс для инженеров по охране труда и головная боль для работодателей.

Разумеется, у компании, документы которой пребывают в полном порядке, никаких проблем с инспекторами не возникнет — но такое, к сожалению, бывает только в теории. На практике проблемы и нарушения обнаруживаются у всех — проверяющие ГИТ строги и подмечают каждую мелочь, а их вердикты зачастую грозят организации крупными штрафами.

О том, как избежать штрафов ГИТ , мы уже писали ранее. Тем не менее, есть и приятная новость: Процедура обжалования непростая и регламентирована законодательно, и кроме того, у работодателя должны быть неоспоримые доказательства его правоты.

Рассмотрим, как это происходит. Прежде всего, любая проверка, вне зависимости от того, была ли она плановой, внеплановой, документарной или выездной, сопровождается документальным оформлением всех результатов. Акт, который в двух экземплярах составляют инспектора ГИТ, имеет типовую форму, один такой акт всегда выдается руководителю предприятия — в нем зафиксированы все найденные проверяющими нарушения.

Вместе с актом выдается предписание об устранении нарушений, и вот этот документ и является тем, который можно оспорить ст. Существует два способа оспорить предписание ГИТ — по подчиненности руководитель проверенного предприятия подает жалобу вышестоящему руководству того инспектора, который приходил с проверкой и в судебном порядке.

Чаще всего причиной обжалования служит предписание о выплате административного штрафа за то или иное нарушение. Важный момент: Для того чтобы подать обжалование в суд — 10 дней. Если в течение этих 10 дней жалоба не будет подана — штраф вступает в силу, и его необходимо уплатить в течение месяца 30 дней.

Имеется исключение: В остальных случаях руководитель волен выбирать, куда подать жалобу. Как составить жалобу на решение инспекции ГИТ Жалобу необходимо составлять в двух экземплярах один — в суд или вышестоящий орган, второй остается в канцелярии самого предприятия и по определенным требованиям.

При составлении обязательно нужно указать: Реквизиты и наименование органа ГИТ или должностного лица , чьи предписания оспариваются; Номер и дату предписания, которое обжалуется; Реквизиты и наименование органа, в который направляется жалоба; Реквизиты и почтовый адрес заявителя; Требования заявителя например, признать жалобу недействительной и обоснование этих требований доказательства того, почему решение инспектора неверно.

Важно подтвердить свои требования конкретными фактами и документами. Документ подписывается руководителем организации, либо должностным лицом, в отношении которого инспектором вынесено постановление. Жалобу можно направить по почте заказным письмом с уведомлением или подать лично.

Направляется она в районный суд по месту рассмотрения дела , регистрируется в течение одного рабочего дня следующего после подачи , государственной пошлиной не облагается.

Скачать образец жалобы на предписание ГИТ Вы можете в библиотеке нашего сайта. Далее суд, рассмотревший жалобу, может вынести следующие решения: Оставить постановление без изменения, а жалобу неудовлетворенной; Изменить постановление; Отменить постановление и закрыть дело; Отменить постановление, но вернуть дело на новое рассмотрение; Отменить постановление и передать дело на рассмотрение подведомственным органом.

Если работодатель будет не согласен с решением суда, обжаловать можно и его, подав заявку в вышестоящий суд. Однако, если дело затянулось и приняло такой оборот, проще будет обратиться к профессиональному юристу.

Если же все суды признают предписание ГИТ правомерным, работодателю необходимо в установленные сроки выполнить требования инспекции, в противном случае — заплатить крупный штраф и в результате выполнить требования все равно. Работодателю следует помнить о своих правах и настаивать на своей позиции в том случае, если требования инспекции действительно не имеют под собой достаточной основы, и если у него имеются весомые доказательства.

Вам необходимо пройти обучение по охране труда? Мы предлагаем Вам пройти обучение в лицензированном учебном центре. Преподаватели курсов - ведущие специалисты в своих отраслях. Вы можете пройти обучение по охране труда очно или заочно. При необходимости, мы можем провести корпоративное обучение в любом городе России.

Отправьте заявку на обучение и мы свяжемся с вами в течении 5 минут!

Правовой блог

Ссылки на нормы закона, которые были нарушены. Срок для устранения нарушений. Если работодатель, у которого проводилась проверка, не согласен с ее результатами, он может оспорить решение инспектора. Обжалование результатов проверки ГИТ может производиться 2-мя способами: Работодатель может обжаловать предписание любым удобным способом.

Аудитор-эксперт Если в результате проверки обнаружится, что компания нарушила нормы трудового законодательства, то трудовая инспекция составляет предписание и постановление. В каком порядке обжалуются результаты проверки трудовой инспекции?

Судья Матвеева Л. Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе: Председательствующего Жаднова Ю. Ульяновска от 02 февраля года, по которому постановлено: Заслушав доклад судьи Костюниной Н.

ВС: Жалобы на предписания трудовой инспекции надо подавать согласно КАС

При этом юридическое лицо, индивидуальный предприниматель вправе приложить к таким возражениям документы, подтверждающие обоснованность таких возражений, или их заверенные копии либо в согласованный срок передать их в Гострудинспекцию в Новгородской области пункт 12 статьи 16Федерального закона от При этом юридическое лицо, индивидуальный предприниматель вправе приложить к таким возражениям документы, подтверждающие обоснованность таких возражений, или их заверенные копии либо в согласованный срок передать их вГострудинспекцию в Новгородской областиили Федеральную службу по труду и занятости. Кроме того, в соответствии с частью 2 статьи Трудового кодекса РФ предписание может быть обжаловано в суд в течение 10 дней со дня его получения работодателем или его представителем. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях далее - КоАП РФ жалоба на постановление по делу об административном правонарушении подается судье, в орган, должностному лицу, которыми вынесено постановление по делу и которые обязаны в течение трех суток со дня поступления жалобы направить ее со всеми материалами дела в соответствующий суд, вышестоящий орган, вышестоящему должностному лицу. Жалоба может быть подана непосредственно в суд, вышестоящий орган, вышестоящему должностному лицу, уполномоченным ее рассматривать. В случае, если рассмотрение жалобы не относится к компетенции судьи, должностного лица, которым обжаловано постановление по делу об административном правонарушении, жалоба направляется на рассмотрение по подведомственности в течение трех суток. Жалоба на постановление по делу об административном правонарушении государственной пошлиной не облагается. В соответствии со статьей В случае пропуска срока указанный срок по ходатайству лица, подающего жалобу, может быть восстановлен судьей или должностным лицом, правомочными рассматривать жалобу.

Порядок обжалования предписаний трудовой инспекции

В суд необходимо подать ходатайство о приостановке срока исполнения предписания или его отмены. Случаи, когда предписание инспектора гарантированно удастся обжаловать: Порядок обжалования результатов проверки трудовой инспекции Документы Как обжаловать предписание трудовой инспекции: В статье разберем, как обжаловать предписание трудовой инспекции, куда подавать жалобу на действия ГИТ, каков срок обжалования предписания трудового инспектора.

Однако обжалование должно проходить в установленном законом порядке с соблюдением сроков подачи заявления.

Так же вы можете прислать нам письмо на эл. Порядок обжалования предписания Арбитражным процессуальным кодексом и Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации контролируется порядок обжалования не нормативных правовых актов. Этими кодексами устанавливаются права о подсудности.

О том как нужно обжаловать предписания ГИТ с учетом новых позиций Верховного суда РФ

В отличие от акта проверки, предписание является распорядительным документом, обязывающим работодателя принять конкретные меры и порождающим правовые последствия по результатам проверки, который и подлежит обжалованию. Предписание, вынесенное инспектором труда, может быть обжаловано работодателем руководителю государственной инспекции труда либо в суд ст. В отношении оспаривания предписаний государственных инспекторов труда законодательство не устанавливает требования об обязательном соблюдении досудебного порядка урегулирования спора, поэтому жалоба на предписание может быть сразу подана работодателем в суд. После вступления в силу с

Как оспорить результаты предписания Государственной инспекции по труду? Ткаченко Павел Васильевич Проверки Государственной инспекции по труду ГИТ — всегда важное и, увы, чаще всего неприятное событие в компании. Это множество срочных внутренних проверок, стресс для инженеров по охране труда и головная боль для работодателей. Разумеется, у компании, документы которой пребывают в полном порядке, никаких проблем с инспекторами не возникнет — но такое, к сожалению, бывает только в теории. На практике проблемы и нарушения обнаруживаются у всех — проверяющие ГИТ строги и подмечают каждую мелочь, а их вердикты зачастую грозят организации крупными штрафами.

Обжалование предписаний ГИТ. Новый порядок

Данное предписание может быть обжаловано работодателем в суд в течение десяти дней со дня его получения работодателем или его представителем. Решения государственных инспекторов труда могут быть обжалованы соответствующему руководителю по подчиненности, главному государственному инспектору труда Российской Федерации и или в суд. Решения главного государственного инспектора труда Российской Федерации могут быть обжалованы в суд. Федеральный закон от 26 декабря года N ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля" Юридическое лицо, индивидуальный предприниматель, проверка которых проводилась, в случае несогласия с фактами, выводами, предложениями, изложенными в акте проверки, либо с выданным предписанием об устранении выявленных нарушений в течение пятнадцати дней с даты получения акта проверки вправе представить в соответствующие орган государственного контроля надзора , орган муниципального контроля в письменной форме возражения в отношении акта проверки и или выданного предписания об устранении выявленных нарушений в целом или его отдельных положений. При этом юридическое лицо, индивидуальный предприниматель вправе приложить к таким возражениям документы, подтверждающие обоснованность таких возражений, или их заверенные копии либо в согласованный срок передать их в орган государственного контроля надзора , орган муниципального контроля.

Разный порядок обжалования связан с тем, что обжалование предписаний трудовых инспекторов производится в судах общей.

Предполагалось, что предписания трудовой инспекции нужно обжаловать по правилам нового кодекса. Верховный Суд РФ высказал две противоположные позиции о том, по каким правилам следует обжаловать предписание ГИТ, что породило неопределенность как для самих судов, так и для работодателей. Остановимся на наиболее спорных моментах, которые вызывают у работодателей вопросы при обращении в суд. В организации прошла проверка соблюдения трудового законодательства, по результатам которой работодатель получил от инспектора предписание об устранении нарушений. Такое предписание государственной инспекции труда ГИТ работодатель может обжаловать не только в порядке подчиненности через вышестоящее должностное лицо вышестоящий орган , но и в суде.

Судебное обжалование предписаний инспекции труда

Документы Как обжаловать предписание трудовой инспекции: Обжалование результатов или процедуры проверки Каков порядок обжалования решения инспектора по труду? Как обжаловать протокол и постановление об административном нарушении?

Обжалование предписания ГИТ по КАС или ГПК РФ?

Теперь у работодателя есть хорошие шансы оспорить предписание. Проверяющий ГИТ превысил свои полномочия. Верховный суд уточнил, что ГИТ выявляет правонарушения, но не рассматривает индивидуальные трудовые споры определение Верховного суда от

Предписания ГИТ по дисциплинарным взысканиям и увольнению Жалоба на предписание трудовой инспеции Сразу после того, как КАС РФ вступил в силу, небольшая часть судов стала заворачивать жалобы по некоторым категориям споров. Среди них оказались и жалобы на предписания трудовой инспекции решения Ленинского районного суда г.

По результатам проверки трудовая инспекция вправе выносить обязательные для исполнения предписания об устранении выявленных нарушений, а также привлекать виновных к административной ответственности. Куда обращаться При несогласии с решением государственной инспекции труда у работодателя есть два пути обжалования: Предписание об устранении нарушении трудового законодательства в соответствии с Кодексом административного судопроизводства РФ КАС обжалуется через суд общей юрисдикции. Административное исковое заявление об обжаловании действий инспекции труда вы можете подать в суд по месту нахождения инспекции, либо по месту нахождения вашей организации.

Порядок обжалования результатов проверки трудовой инспекции

.

.

Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. nitanfolkme

    Спасибо за видео!